| 内训课程类别 | 人力资源 内训课程名称 | 讲 师 | 价 格 |
| 内训课程类别 | 人力资源内训课程名称 | 讲 师 | 价 格 |
| 【人力资源】 | 高绩效团队建设（ 欧阳 |
admin | 待定 |
| 【人力资源】 | 《管理人员思维技能提升》 |
admin | 待定 |
| 【人力资源】 | TTT―企业内部讲师培训课程（刘秦南主讲） |
admin | 待定 |
| 【人力资源】 | 目标管理与BSC绩效管理 |
admin | 待定 |
| 【人力资源】 | 成长力师资介绍 |
admin | 待定 |
| 【人力资源】 | 《新晋主管管理技能及思维方式提升》―内训 |
admin | 待定 |
| 【人力资源】 | 企业管理的宪法―薪酬与奖惩制度 |
admin | 待定 |
| 【人力资源】 | 企业文化与员工素质作风 |
admin | 待定 |
| 【人力资源】 | 《医院高效团队建设》―内训 |
admin | 待定 |
| 【人力资源】 | 行政工作统筹管理高级研修班(公开课) |
admin | 待定 |
| 【人力资源】 | (内训)如何打造超强执行力团队！---让全公司的人 |
admin | 待定 |
| 【人力资源】 | 企业内部讲师训练----刘秦南 |
admin | 待定 |
| 【人力资源】 | TTT（培训师培训） |
admin | 待定 |
| 【人力资源】 | 培训培训师系列5-职业培训师的职业生涯规划大纲 |
孙越 | 待定 |
| 【人力资源】 | 非人力资源的人力资源管理 |
姜博仁 | 待定 |
| 【人力资源】 | 打造高绩效团队 |
姜博仁 | 待定 |
| 【人力资源】 | 《医院如何成功推行以KPI为核心的绩效管理实战 |
朱彤 | 待定 |
| 【人力资源】 | 2006两岸人力资源交流沙龙 |
桂素惠 | 待定 |
| 【人力资源】 | 从技术走向管理之二新晋主管技能提升篇 |
admin | 待定 |
| 【人力资源】 | 用管理的思维去考核――考核12要素 |
郭巍 | ￥ |
| 【人力资源】 | 中层经理高效执行力提升训练 |
董文书 | 待定 |
| 【人力资源】 | <<中国医院最新绩效考核、薪酬设计难点与对 |
admin | 待定 |
| 【人力资源】 | 中层经理高效执行力提升训练 |
admin | 待定 |
| 【人力资源】 | 从技术走向管理之一新晋主管观念改变篇 |
admin | 待定 |
| 【人力资源】 | 龙云安博士主讲：中层管理技能提升实战训练 |
admin | 待定 |
| 【人力资源】 | 从技术专家走向管理者 |
admin | 待定 |
| 【人力资源】 | 《培训系统的建立和运行方案》 |
admin | 待定 |
| 【人力资源】 | 龙云安博士主讲：高效执行力―西点军规的神奇 |
admin | 待定 |
| 【人力资源】 | 中层经理管理能力训练 |
admin | 待定 |
| 【人力资源】 | 《绩效考核与薪酬福利设计中的法律风险及应对 |
admin | 待定 |
| 【人力资源】 | 《TTT企业培训师标准训练教程实战训练营》-内训 |
admin | 待定 |
| 【人力资源】 | 中高层干部核心管理技能与执行力提升 |
段兴伟 | 待定 |
| 【人力资源】 | 全部内训课程 |
admin | 待定 |
| 【人力资源】 | 全生命周期的职业生涯规划和管理 |
孙越 | 待定 |
| 【人力资源】 | 企业成长与执行力 |
admin | 待定 |
| 【人力资源】 | 中国医院最新绩效考核、薪酬设计及岗位分析操 |
admin | 待定 |
| 【人力资源】 | 如何甄选优秀人才 |
姜博仁 | 待定 |
| 【人力资源】 | 绩效管理 |
admin | 待定 |
| 【人力资源】 | 建设高绩效卓越团队 |
周志轩 | 待定 |
| 【人力资源】 | 卓越职业生涯规划 |
姜博仁 | 待定 |
| 【人力资源】 | 人力资源开发与管理 |
admin | 待定 |