课程内容：
第一节：华为裁员的闹剧与我国企业劳资关系的现状分析第二：企业从哪里来？到哪里去？（企业本质探讨）第二节：企业人力资源法律保护第三节：三方机制与和谐劳动关系第四节：和谐劳动关系的天平：第五节：构建劳动和谐关系的基本原则第六节：沟通与制度管理
