企业内训需求服务

如何提升营销人员执行成效

课程内容：

一、正确设计人员甄选流程，配合人力部门，管理关键环节
二、懂得设计人员条件及面试内容，合理运用测试手段
三、把握人员入职后的管理要点，迅速地深度了解人员特点及情况
四、懂得如何影响部属的执行观念，有效管理部属的执行行为
五、充分利用内外资源，懂得有效培养及培训部属的五大能力
六、改善部属不良行为，通过沟通和激励，绩效管理来促进执行力的提高
【主要实战案例】
一、精心设计、精选精兵
透过案例研讨与学习，懂得在实务中如何改善人员甄选工作
二、培育与提高部属五大能力
透过案例研讨与学习，懂得在实务中如何培育与提高部属五大能力

------分隔线----------------------------

企业内训

销售管理

市场营销

人力资源

生产管理

领导力

采购管理

财务管理

物流管理

项目管理

客户服务

战略管理

质量管理

职业素养

培训发展

职业技能

国学/心理学

行政/法规

内训操作流程体系

内训需求反馈

内训培训协议书

内训评估表

内训注意事项

众人行的优势

为什么选择众人行

如何提升营销人员执行成效