热门:

当前位置: 主页 > 生产管理

产能规划与生产线平衡

培训受众: 制造业中层管理人员,生产管理主管等。 课程大纲: 【课程大纲
1、制造型企业现阶段面临的经营风险
1)成本上涨
2)员工需求很难满足
3)市场竞争加剧
4)人才缺失严重
5)创新管理模式跟不上
案例分析:从数据看企业管理现状
2、制造业生产成本分析
1)财务基本知识
2)市场需求的成本倒推法
3)生产成本控制的生产五要素
4)生产的六大目标
3、何谓产能规划
1)阶段性的规划
2)生产线允许的最大生产量、插单量、弹性量
3)设备的最大产出合格品量
4、产能规划的缺失表现
1)不专业、凭经验
2)不做阶段性规划
3)订单预测差,插单、急单多
4)标准经常随意更改
5)产销不平衡
案例分析:某单位不科学的产能规划带来的阵痛
5、影响产能规划的因素分析
1)实体因素(工厂选址、布局)
案例:某蓄电池厂的盲目选址和建厂造成的产能局限性
2)产品因素(设计、组合、需求数量、规格等)
案例:某冰箱厂的产品技术设计对产能的影响
3)制程因素(设备嫁动率、故障率、工时、换模、人为意愿、管理水准、薪酬结构等)
4)环境因素(温度、湿度、噪音、污染等)
6、如何做好产能规划?
1)设计尽量标准化
2)制定好计划管理流程
案例分析:某上市公司的计划管理流程对产能的影响
3)瓶颈前置分析与改善
案例分析:某航空公司的盲目扩大产能案例
4)管理水平执行力
案例分析:某冰柜厂创6600台/天记录带来的思考
7、何谓生产线平衡?生产线平衡的目的?
8、几个基本概念
5)节拍(试题:如何计算节拍)
6)瓶颈
7)工时
8)宽放
9、生产线平衡率分析法
1)什么是生产线平衡率?
2)图解法说明平衡率
10、生产线平衡的影响因素
1)SOP的影响
2)排线影响
3)员工责任心影响
案例分析:青岛某电子厂的生产线不平衡案例
11、生产线平衡的改善方法
1)了解改善四要素
2)IE手法(程序分析、作业分析、动作分析)
3)现场5S手法
4)目视管理
案例分析:某电子厂的改善案例
12、团队协作
1)狼性文化看团队
2)团队的三大特征
3)打造高效团队
13、励志篇
1)王国维诗句带来的思考
2)与君共勉感悟
------分隔线----------------------------