服务行业一线主管技能培训
了解现场一线管理的整体框架,掌握现场日常管理的重点方法
学习工作教导与辅导员工的技巧,提高员工技能,提升执行力
掌握沟通,表扬,反馈及激励下属的技巧,强化
学习
一、班组长角色认知——自我定位
班组长的地位
班组长对三个阶层的人员不同的立场
下级对班组长的五个期望
班组长职业化要求
保证最好的执行力
怎样管理下属
案例讨论:四个班长的作法?
二、
怎样才是沟通?
获得员工信任有效四个方法
高效沟通的步骤
雷鲍夫八字法则
为下属建立团队精神
班组是激发创意、解决问题的团队
现场练习4个:为什么说不到一块?
讨论启示:搞清楚自已该说什么?弄明白别人想听什么?练练说话的功夫。
总结:“五小”核心班组
三、管好我的现场——7S环境育人
7S 的基本内容(通过规范现场、现物,营造一目了然的卖场环境,培养员工良好的工作习惯,其最终目的是提升人的品质:革除马虎之心,养成凡事认真的习惯养成遵守规定的习惯,养成自觉维护卖场环境整洁明了的良好习惯,养成文明礼貌的习惯。)
推行7S最终要达到八大目的
案例:7S 的实施—— 进车间
案例:7S 的实施—— 生产过程中
案例:7S 的实施—— 下班后5分钟7S
四、拿好我的枪——用心服务
生产服务一线的任务
好的窗口服务现场
设备点检管理
案例:宝钢的设备点检
影响设备效率的六种因素
案例:设备检修管理
案例:设备检修结果把关
五、提高工作质量——PDCA工作法
PDCA循环的内涵
PDCA方法适用所有过程
PDCA循环的四个阶段
PDCA循环的灵活运用
案例分析:施工管理的质量
案例:现场质量 管理
六、安全在我手里——防止事故
1、抓好安全检查
现场安全检查
检查以后做什么?
2、现代安全系统
3、预防事故的措施
4、影响事故发生的五项因素
5、隐患排查的管理要求
案例:中国石化加油站的安全管理 介绍: 冯彦辉(Feng Yanhui),男,教授,1963年7月生。哲学学士(1986,西北大学)、
CIPS英国皇家采购与供应经理认证特约。IPTS
中国石油化工
上海远程教育集团、上海电视大学、上海经济管理干部学院特约,上海现代物流培训基地特约,上海贝加培训公司高级顾问。
从1987年开始从事油气储运的教学和研究,至今进行物流领域的教学、研究、培训已有20多年,兼任过生产企业的采购主管、生产主管、党支部书记、销售主管、企业管理顾问、大学教授。
近年来为50多家大型企业和有关培训机构进行过教育培训工作,是多家教育培训机构的特约讲师、。主要从事过程工业的物流管理、物流与仓储管理、
从1986年大学就读期间在《哲学研究》上发表第一篇专业论文,近年在《石油企业管理》《生态经济》《企业管理》《中国石油企业》《物流科技》《中国石化》《石油商技》《石油化工技术经济》等期刊发表专业论文及相关研究文章30多篇,其中获各类奖励10多项。另有专业研究论文参加上海市经济学会的中青年研究论坛,发表在《上海市经济学会年刊》。主要著作(参编):《简明经济学教程》《
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