成都团队建设拓展培训
☆ 认识自身潜能,增强
☆ 克服心理惰性,磨练战胜困难的毅力;
☆ 认识群体的作用,增加对集体的参与意识与
☆ 启发想象力与创造性,提高
☆ 改善
☆ 加强学员对团队,对公司的向心力、凝聚力,对公司具有"家"的归宿感。
☆ 加强学员对公司改革的理解并愿意付出行动
对团队:
☆ 进一步明确和认同组织目标,增强组织的凝聚力;
☆ 树立相互配合,互相支持的
☆ 改善人际关系,形成积极向上的团队气氛;.
☆ 改进团队内部的沟通与信息交流;
☆ 使学员在
培训颁发证书: 成都纳实
☆
☆
☆ 接受并尊重差异;
☆ 相互合作和借力
☆ 双赢的理念
☆
☆ 策划与组织
培训方式:
1. 参与式、体验式是来自户外展能的有效
2. 教官引导与总结;
3. 各小组的讨论、分析、总结;
4. 针对
参加对象:企业各级人员
经典客户:山东东营老乡亲餐饮公司、山东蓝海集团、山东三润复合科技有限公司、山东汇源分公司、山东莱芜钢铁集团、滨州博兴华夏汽车俱乐部、东营长安大酒店。
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