培训受众: 中层管理者、部门经理、主管、项目经理 课程收益: 提升管理者八大管理技能
★问题发现 ★目标管理 ★执行落实 ★授权管理
★管理沟通 ★人才培育 ★激励艺术 ★团队建设 课程大纲: （一）、第一篇：管理角色与原则
目标：掌握管理基本知识、转变管理者角色、转变思维模式、具备新时代管理能力
（二）、第二篇：工作管理
目标：做好目标管理、做好工作计划、善于发现问题、提升执行力
（三）、第三篇；人员管理
目标：学会有效沟通、协调部门间关系，学会选、育、用、留人
（四）、第四篇：领导力发挥
目标：艺术领导、激励团队、实现团队目标 介绍：   冯