热门:

当前位置: 主页 > 人力资源

卓越团队建设培训

培训受众: 各类企业 课程收益: 采取团队训练和准军事化训练的方法,运用美国西点军校的先进教学理念, 培养企业员工卓越的团队意识、团队精神团队合作,提升企业团队良好的沟通力、坚强的毅力、超强的执行力、面对困难克服困难的决心与勇气、百折不挠打不烂拖不垮的铁血精神!
1、快速提升团队的凝聚力和执行力,增强团队战斗力。
2、训练企业员工的执行力、行动力、沟通力和团队精神。
3、训练企业员工良好的工作和生活习惯,提高其综合素质。          
4、全面提高企业的工作效率,提升企业的形象和业绩。 课程大纲: 课程导入
1、课程说明与介绍
2、队列分组与班长任命
3、各班风采展示
第一模块 团队打造
1、团队与团队要素
――训练科目:风雨同舟
2、团队角色
――科目训练:风中劲草
3、队列基本科目训练
第二模块 团队建设
1、团队目标管理
――训练科目:勇闯鬼门关
2、团队规则管理
――训练科目:荣辱与共
3、队列科目训练
4、团队建设全员分享
第三模块 团队成长
1、团队冲突管理
――训练科目:铁血风采
2、队列科目训练
3、团队沟通
――训练科目:队列变幻
第四模块 团队卓越
1、团队成员与成长
――训练科目:空中飞人
2、团队文化与卓越追求
――训练科目:与你同行
3、队列科目训练:卓越方阵
课程内容全面总结 介绍:   著名全球职业规划,中国职业规划师联盟专家/中华英才网职业指导师联盟专家,时代光华高级/世睿职业发展顾问首席
作为军事化教官――经过军校四年严格的军事训练,空军中尉军衔转业,近10年军旅生涯中训练过上千名新兵;系统研究了美国西点军校的训练方法,总结和提炼了适合中国企业的独特的“军事化训练+体验式训练+管理培训”三位一体培训模式。
作为企业――历任总经理/高级人力资源咨询师/人力资源总监/人力资源长/培训经理/业务主管等职,拥有丰富的企业人力资源管理培训与咨询经验;向浙江大学、杭州市教育局、华联集团、新华集团、横店集团、宝新集团、华通集团、红星集团、东圣集团和浙商银行等数百家机构/企业提供过员工职业发展人力资源课程
------分隔线----------------------------