培训受众: 19-28岁女性
各企事业单位人力资源部（人事、劳动、行政）相关工作专业人员
希望了解人力资源管理相关知识的企业管理人员、项目经理等业务管理人员
想转行从事人力资源管理的人士
人力资源管理相关专业毕业，没有实操经验的人士（含在校学生） 课程收益: 掌握人力资源各大模块工作流程和实操技能，能够独立开展相关工作。
增强劳动者自身的维权意识，了解自己能够享受的社会保险福利。
了解HR的视角和工作内容，用于指导自己的求职，增加面试机会，提高面试通过率。
塑造专业形象，提升个人魅力，成为自信女人。 课程大纲: 系统提升班：
六大模块系统学习及实操技能
中小企业行政管理
职业化妆
Office在人力资源管理工作中的应用
就业方向：人力资源主管、人力资源专员、行政人事专员