培训受众: 管理人员 课程大纲: 课程介绍:【学习本课程的目的】

随着现在企业成本的增加,市场竞争越来越激烈，企业之间最终的竞争是企业员工与企业员工之间的竞争，而影响员工充分发挥能力的是员工的心态，“态度决定一切”，企业在不断发展的过程中如果让员工的心态调整到与企业发展相适应的轨道上，让企业获得稳健发展是企业最重要的管理之一。

课程大纲：

第一讲：何为心态
1、何为心态？
2、心态的表现式形有几种？
3、心态对人产生的作用及原理。

第二讲：优秀员工的十种心态
1、积极的心态；
2、包容的心态；
3、合作的心态；
4、包容的心态；
5、融入的心态；
6、创业的心态；
7、老板的心态；
8、坚持的心态；
9、付出的心态；
10、感恩的心态。

第三讲：如何建立良好的心态
1、心态调整是一种能力，不是一种技术；
2、心态调整的6种方法；
3、如何进行有效的心态调整训练；
◇ 如何有效的进行自我调整心态；
◇ 如何指导和帮助部下调整心态。
4、如何在工作中保持良好心态；
5、如何让团队保持良好的心态。