《从管理走向领导——管理者卓越领导力塑造课
领导者的魅力塑造
领导者的素质培养
领导者的行为风格
领导者的扮演角色
案例研讨、现场互动,真实、参与,和你一起学习、体会领导和
第一节:自我修炼
一、领导和
领导和领导力
领导者的权力构成
领导和管理的区别
领导者五项任务和十个使命
测试:
二、
现代领导者特质理论
领导人特质冰山理论
领导者的素质模型
三、领导者行为塑造
重点:领导者6种领导行为风格的应用和平衡
案例:执行型领导的8项管理法则
四、领导者随机而变
重点:领导者经常扮演的6种角色
案例:6种角色的情景变换
第二节:
一、
重点:团队常见的8种角色
测试:团队角色测试
二、冲突理论
重点:冲突处理的5种方法
案例:如何解决资源冲突?
三、团队建设
重点:团队生命周期
案例:4种常用团队行为塑造手段
四、狼性团队
重点:狼性团队文化塑造10项法则
第三节:管理战略
一、使命规划
重点:企业使命规划方法和工具
案例:成功企业使命规划案例
二、环境分析
重点:企业竞争环境分析5种工具
练习:SWOT分析内外环境
三、目标制定
重点:
练习:SMART原则评估企业目标的正确性
四、业务选择和组合
重点:业务选择和组合理论和方法
案例:知名企业业务组合分享
五、核心竞争力建设
重点:价值链和
案例:沙漠风暴案例模拟
和我一起总结和回顾一个
我司 首席顾问
清华大学特聘教授
原联想集团战略
知名
2008年北京奥组委特邀
美国项目管理学会PMI认证的PMP
国内知名的项目管理领域实战派培训老师
常老师在联想集团工作8年,是联想集团战略
2005年受邀给北京奥组委做8天的项目
2006后受聘清华大学任项目管理特聘教授,是清华大学项目管理MBA班主力讲师。
2009年在大亚湾核电站中
常老师从事项目
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