为企业构建能“自执行”的公司建设方案
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郭巍博士
【培训时长】6×2小时
【课程介绍】
一个公司的发展壮大过程,也一定伴随着公司自身的建设过程。如果没有公司自身的成长作为基础,公司的发展必然是空中楼阁。纵观绝大多数公司的成长历程,在公司自身成长这个部分,常常是基于市场机会、业务发展、技术突破而被动地跟随式成长。正因为被动,企业在成长的历程中,必然会付出更多的成本,由于公司自身的基础无法支持导致公司经营受阻的例子也比比皆是。
如何化被动为主动,帮助企业的管理者们,主动而有序地建设自己的公司,从而支撑、促进企业的外部发展,正是本课程的核心主题。
一、培训对象:
董事长、总经理、分子公司总经理、企业部门负责人及以上管理者
二、培训特色
三、课程内容
(一)认识公司与建设公司
1.认识“公司”这种组织
2.公司运作的基本形态
3.企业生存与发展分析
4.公司的六大建设及其关系
(二)公司建设
1.专业能力建设
i.基础能力理论
ii.基础能力理论的应用案例
iii.现场演练:专业能力细分
2.职能建设
i.认识职能
ii.动态职能链
iii.组织结构建设
iv.部门建设
3.管理体系建设
i.运作链
ii.管理流程与作业流程
iii.专业管理体系
iv.机制与制度
4.人力资源建设
i.岗位建设
ii.人力结构
iii.关键岗位管理
5.团队建设
i.团队角色
ii.团队冲突管理
6.文化建设
i.文化因子
ii.文化持续改良
(三)五星运作图及组织力
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